Des modifications apportées à la Loi sur les produits dangereux du Canada et au Règlement sur les produits dangereux qui s’appliquent au Système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT) sont maintenant en vigueur. Ces modifications, appelées SIMDUT 2015, découlent de l’entrée en vigueur du Système général harmonisé de classification et d’étiquetage des produits chimiques (SGH).
Afin d’assurer l’uniformité du SIMDUT partout au Canada, les organismes provinciaux et territoriaux responsables de la législation en matière d’hygiène et de sécurité au travail ont décidé d’apporter les changements nécessaires à leur législation respective aussitôt que possible. Dans le cas d’une province ou d’un territoire qui n’est pas capable de mettre en vigueur les modifications législatives nécessaires avant le 11 février 2015, des mesures temporaires seront prises jusqu’à ce que les modifications nécessaires soient mises en place.
La période de transition comprendra trois étapes :
Cette approche transitoire est guidée par cinq principes. Toute mesure temporaire nécessaire dans une province ou un territoire sera appliquée pour assurer la santé et la sécurité des travailleurs. Voici les cinq principes :
Au Nouveau-Brunswick
Le nouveau Règlement relatif au système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail du Nouveau-Brunswick est entré en vigueur le 1er avril 2016.
De l’information qui pourrait faciliter la transition du SIMDUT 1988 au SIMDUT 2015 est disponible pour les fournisseurs, les distributeurs, les employeurs et les travailleurs aux adresses simdut.org et travailsecuritairenb.ca. Des renseignements et des ressources supplémentaires seront ajoutés tout au long de la période de transition.
Toute question à cet égard ou qui porte sur un autre sujet peut être acheminée au Service de la conformité et de l’examen des règlements de Travail sécuritaire NB à l’adresse compliance.conformite@ws-ts.nb.ca.
Toute demande de renseignements provenant de médias peut être envoyée au Service des communications au 506 632-2223 ou à l’adresse communications@ws-ts.nb.ca.